Für uns ist es von großer Bedeutung, dass unsere Mitarbeiter nicht überfordert sind und die Erledigung der täglichen Aufgaben in einem Rahmen abläuft, der jederzeit eine gute Versorgung der Patienten ermöglicht. Deswegen findest du bei uns einen guten Personalschlüssel, der eine individuelle, intensive und vor allem persönliche Pflege garantiert. So kümmern sich unsere Mitarbeiter nur um kleine Gruppen von maximal 12 Pflegebedürftigen. Und das setzt natürlich ein großes Verantwortungsbewusstsein voraus. Die Beständigkeit und Planbarkeit in der Versorgung gehören für uns selbstverständlich dazu.

Gerade in der Pflege hängt das Wohlbefinden und die medizinische Versorgung von Menschen von deiner Arbeit ab. Daher ist es uns wichtig, dass du ehrlich und zuverlässig bist. Im Gegenzug bieten wir dir unsere Loyalität. Als unser Mitarbeiter steht dir jederzeit die Tür der Geschäftsführung offen. Und wenn du mal vor einer Herausforderung stehen solltest, suchen wir gemeinsam nach einer Lösung und unterstützen dich, so gut wir können.

Mit unseren hervorragenden Weiterbildungsmöglichkeiten hast du – auch als Berufsanfänger oder Quereinsteiger – die Chance, die Karriereleiter hinaufzusteigen. In einer individuellen und umfassenden Einarbeitungsphase wird dir ein persönlicher Mentor zur Seite gestellt, der dich in wenigen Wochen auf das notwendige Kompetenzniveau bringt. Du lernst alles, was du für deine tägliche Arbeit brauchst und erhältst Sicherheit und Routine im Alltag. Die Einarbeitungsphase ist immer individuell – und erst wenn du ein gutes Gefühl hast, geht’s alleine los und dein Mentor rückt in den Hintergrund.